那时候杨随风心里其实有点难受，因为她知道拉斯洛没有恶意，他说的甚至很可能是真的。可是她不服气地说：“那如果我不想分手呢？”

阿格涅什卡毫不犹豫地说：“那就不分。”

杨随风诧异地抬头，却只看见对方冲她笑了一下：“但我会在事情不可挽回之前一直劝你。”

他们没有逼着杨随风做选择，而是选择接受她的一切决定，并且无论如何，都会站在她身后。

甚至连舒尔茨最后都忍不住加入对话：“我们尊重你的选择。虽然我认为宋配不上你，但如果你坚持，那也没关系。”

“你能力足够强，实在不行，我就送你去别的城市，你总能成为优秀工程师。”

那时候整个会议室里的人都认真点头，像是一旦局势不好，他们真会扛着她连夜跑路。

说完这些，杨随风又重新看向宋知翊：“你觉得这样的人会精神控制我吗？”

宋知翊不知道该怎么回答，因为听起来确实不像，但他手上握着间接证据。

“你看这个。”

杨随风低头，是那份关于种族歧视的内部调查结果。

她只扫了一眼，就瞬间皱眉：“零？这怎么可能？”

这句话几乎是下意识的脱口而出，因为真正接触过不同国家不同文化的人都知道，种族歧视很多时候甚至跟人品没关系，它更像一种潜意识，是从小生活环境里形成的惯性认知，有的人甚至根本意识不到自己冒犯了别人，可被冒犯的人不会觉得那只是玩笑。

所以这种调查结果根本不合理！

“数据被改了？”杨随风第一反应就是这个。

可宋知翊却摇头：“没有。我甚至让人一对一重新确认过，没人改口，没人投诉，没人表达不满，所有人都认为集团内部不存在种族歧视。”

他叹着气，也觉得事情很棘手：“可这根本不可能。宋氏那么大，市场部、宣传部、行政部、管理层，什么人都有，办公室政治、小团体利益倾轧一样不少，结果所有人都给出了同一个答案。杨随风，你不觉得可怕吗？”

杨随风认真翻着那些数据，自由回答部分也全都看了一遍，全部都没有问题，甚至过于没有问题！

每个人的回答都理性平和，不仅没有抱怨自己遭遇过不公，甚至没有趁机给讨厌同事泼脏水的人。

这种结果让她心里陡然升起了一点很微妙的不适感。

因为真正可怕的从来不是混乱，而是所有人都在同一时间给出了同一个答案，那个答案意味着，系统里已经听不到杂音了。

可现实世界不是机器，人也不是程序，怎么可能所有人都完全一致？

杨随风皱着眉分析道：“最大的异常，就是所有结果都太正常了。”

宋知翊终于第一次从她口中听到和自己一样的判断，微微松了一口气：“对，就是这种感觉！我查不到任何东西，可越查不到越不正常。那封匿名邮件，那段伪造录音，还有现在这个调查结果，所有线索最后都像石沉大海，什么痕迹都没有。”

“就好像……”他觑了杨随风一眼才继续说，“有人把一切都处理干净了。”

杨随风知道他在暗示什么，却忽然摇了摇头：“可如果，这一切本来就是真的呢？”

宋知翊疑惑地问：“什么意思？”

“如果大家真的不敢表现出歧视，那这个结果其实就合理了！因为舒尔茨博士本身就是一种规则。”

杨随风乐观地说：“他在集团里的地位太高了，工程部又是核心部门，所有人都会下意识观察他的态度。那么连舒尔茨博士都绝对不会做的事情，别人做之前当然会先掂量自己够不够资格。”

“久而久之，很多东西甚至会变成一种本能，就像没人会在教堂里大声骂人一样，肯定不是因为所有人都道德高尚，而是因为环境本身就在约束人。”

宋知翊皱着眉思索，居然真的觉得有道理。

可如果舒尔茨在集团里的影响力已经大到足以塑造整个环境，这种人格魅力一旦失控，会非常危险。

杨随风却明显没有他那么警惕，她甚至轻松地笑了一下：“其实比起什么精神控制，我更怀疑这是政斗。这些东西，明显是有人想搞舒尔茨博士。但奇怪的是，如果舒尔茨出事，对集团也没好处，所以我之前甚至怀疑过是不是你们家内部的问题。”

宋知翊下意识移开了视线。他太了解自己父亲了，这种事，还真不是绝对做不出来，只是现在显然不能继续聊下去，否则越聊越危险。

于是他立刻强行转移话题：“对了，之前说去瑞士，你更想滑雪还是爬山？”

杨随风深深地望了宋知翊一眼，终于还是没继续追问，只是语气轻松地说：“你又开始逃避问题喽~”

宋知翊嘴硬：“没有，我只是觉得你最近太累了，应该放松一下。”

杨随风想了想：“去瑞士也行。不过提前说好，如果到时候你又突然失联，我可真的会生气！”

宋知翊立刻保证：“不会了，这次绝对不会了。”

杨随风看着窗外渐渐远去的夜色，忽然轻声说：“人往前看会发现感情不重要……”

宋知翊都快急哭了，可杨随风却转过头看着他。

车窗外流动的灯光落进她眼睛里，亮得惊人。

“可真正喜欢一个人的时候，还是会希望他站在自己身边。”