仇雁被伤的那刻，刺骨的钝痛像淬了寒的冰锥，狠狠扎进孙子焦心底最软的地方。最近仇雁为了孙子焦的大局刻意压下的隐忍，电梯被伤害后她蹙眉忍痛的模样时，和刚才为了客服电梯恐惧硬让自己直面电梯，他再也容不得半分退让，必须反击，要让所有敢对仇雁下手、敢在他眼皮底下兴风作浪的人，付出血的代价。

可冷静下来，现实的难题便摆在眼前：集团数十年盘根错节的账务，如同缠成死结的蛛网，而后续整个集团拆分的体量，更是浩大到难以想象。仅靠他、刚受了伤的仇雁，还有黑廿九三人，就算不眠不休连轴转，耗费的时间也难以估量。他绝不能再让她受这份累，他想护着她，让她安安稳稳做回那个只摸鱼、不求功不求名的咸鱼会计，不用再被这些尔虞我诈的商战裹挟。

想到这里，一个周密的计划在孙子焦脑海中逐渐成型，他敲定下反击的关键一步：举办一场覆盖全集团的财务知识竞赛。这竞赛从来都不是单纯的人才选拔，而是他布下的一步妙棋。一来，能借着这场全集团瞩目的比拼，彻底摸清财务岗的人才底数，筛出那些藏在人群里、有真才实学却未被发现的人；二来，更是要借着竞赛的洗牌效应，把师千缕苦心经营的财务团队搅个天翻地覆，清晰划分出集团内部的派系阵营——谁是师千缕的死忠嫡系，谁是被裹挟的普通员工，谁又是心怀不满、可被争取的力量，都会在这场比拼中暴露无遗。

他要的，从来都不是徒有虚名的前三名，而是那些在竞赛中展现出过硬能力，更在立场选择上拎得清、看得透的人。把这些人补进核心账务团队，既能扩充孙子焦这边阵营，更能从内部瓦解师千缕的势力，斩断他的财务臂膀。更快的获得更多更全面的证据。

孙子焦指尖落在笔记本键盘上，指腹碾过冰凉的按键，一行行竞赛方案的核心条款被他敲定——从竞赛赛制、考核维度到评审标准，字字句句都透着精密的算计。确认无误后，他直接通过集团内部的工作沟通软件，将方案文件发送给黑廿九，附言只有简短一句：「按这个落地，越快越好。」

黑廿九接到消息时，几乎是立刻放下手头的事，雷厉风行地启动了组织工作：联系行政部协调场地，对接人力资源部拟定报名流程，又联合财务中心敲定考核题库，整个集团的行政机器因这场竞赛，悄然运转起来。

而最引爆全集团的，是孙子焦亲自定下的奖励条款——竞赛前三名，直接纳入集团总部核心财务团队，年薪三十万外加超工资不确定年终奖。这数字像一颗投入湖面的炸雷，这样起码60万的薪资，做得好会更多，竞赛瞬间在集团所有财务人员中掀起狂潮。基层财务岗的薪资本就与总部天差地别，三十万的年薪更是远超众人预期，短短半天，报名通道就被挤得水泄不通，从分公司的普通出纳，到区域财务总监，全都铆足了劲想要争这三个名额。

仇雁也是在集团公告弹出来时，无意间扫到的。她撑着下巴，目光掠过屏幕上「年薪三十万+超30万年终奖」「总部任职」的字眼，嘴角轻轻撇了撇，心里暗自嘀咕：财务的活儿本就磨人，基层岗每天都有算不完的账、报不完的表，忙得脚不沾地。要是真去了集团总部，面对的是整个集团的账务大盘，还有即将启动的拆分项目，岂不是要天天加班到半夜，连喘口气的功夫都没有？

她想了想，又摇了摇头，笃定地觉得：就算薪资再诱人，也没人愿意揽这桩苦差事，毕竟谁也不想放着安稳的日子不过，去总部熬秃了头。

第二天一早，仇雁跟着孙子焦走进集团大厦，往电梯口走时，脚步比往日稳了些，眼底的怯意淡了不少，不再是先前那般紧绷着脊背的模样。

电梯门滑开，她还是下意识地伸手，紧紧拉住了孙子焦的手腕，指尖攥得微微发紧。孙子焦低头看了眼她交握过来的手，没说话，只是默默将另一只手轻搭在她腰侧，掌心贴着她的衣料，目光一瞬不瞬地落在她脸上，留意着她眉梢眼角的细微变化。

电梯缓缓上行，失重感刚漫上来，孙子焦便稍稍用力，将仇雁往自己怀里带了带，手臂环着她的后背，轻轻抱紧。温热的胸膛抵着她的额头，沉稳的心跳透过布料传过来，成了最安稳的支撑。

仇雁靠在他怀里，没有挣开，只是乖乖地贴着，鼻尖萦绕着他身上清冽的雪松味夹杂着孙子焦身体里面透出的血凝花的香气，心里那点残存的紧张，竟慢慢散了。